Заказ услуг:
info@mosregion24.ru
Для соискателей:
hr@mosregion24.ru
Заявки временно не принимаются
info@mosregion24.ru
hr@mosregion24.ru
Заявки временно не принимаются
При осуществлении деятельности, которая носит сезонный характер, владельцы бизнеса сталкиваются с тем, что в определенные периоды резко возрастает нагрузка на все категории персонала — порой настолько, что штатные сотрудники не справляются с возросшим объёмом работы и требуется расширение штата. При этом многие предприятия не могут себе позволить открыть дополнительные вакансии, поэтому вынуждены искать сотрудников, которые могли бы выполнять часть функций основного персонала в периоды пиковой нагрузки.
В идеале предусмотреть такие ситуации заранее и «зарезервировать» рабочие места для дополнительных работников. Но даже если возможности расширения штата нет — на экстренные случаи все равно найдется решение. Просто обратитесь в аутсорсинговую компанию «Регион», которая оказывает услуги массового поиска и подбора персонала на любые вакансии.
Кадровые специалисты компании готовы выполнить любую задачу, связанную с подбором и обучением кандидатов, занимаются оптимизацией деятельности в авральные периоды, а также комплектованием штата аутсорсинг работниками при открытии филиала, розничной сети или при введении нового направления деятельности компании. Подбор персонала — сложный многоэтапных процесс, осуществление которого лучше доверить профессионалам.
Совокупность этих преимуществ приводит к увеличению скорости оборачиваемости оборотных средств компании — это значит, что вложенные средства быстрее возвращаются на счёт компании в виде прибыли и предприятие получает возможность интенсификации дальнейшего развития.
При найме работника в штат работодатель платит за время, проведенное работником на рабочем месте, при этом результаты работы в основном не учитываются. Это становится проблемой в период простоев, когда наблюдается сниженный спрос, но заработная плата сотрудникам продолжает выплачиваться.
Массовый поиск и подбор персонала на аутсорсинг вакансии исключает этот недостаток и позволяет оптимизировать бизнес-процесс — заказчик платит только за результат деятельности аутсорсинг сотрудника. Массовый подбор персонала на аутсорсинг предусматривает возможность поиска кандидатов для последующего найма на неполный рабочий день для выполнения текущих производственных задач или на удалённую работу.
Большую часть времени организация по факту не нуждается в услугах данных сотрудников, поскольку оборудование работает в штатном режиме, в связи с чем все больше компаний (особенно в Москве и Московской области) отдают предпочтение найму айти специалистов на аутсорсинг для разовой работы в случае сбоев оборудования. Компания «Регион» осуществляет массовый подбор айти персонала, обладающего профильным образованием и большим опытом работы, для временной и постоянной занятости. При этом отбор кандидатов осуществляется по результатам многоэтапных собеседований. Для получения более подробной информации позвоните нам по телефону, указанному на сайте.
Высокая актуальность услуги аутсорсинга наблюдается и в it-сфере, поскольку штат айти компаний предусматривает наличие системных администраторов, специалистов по обслуживанию серверов и других работников, обеспечивающих процесс бесперебойного функционирования корпоративной техники.
Массовый подбор низкоквалифицированных аутсорсинг работников осуществляет компания "Регион" (также оказываем услуги поиска кандидатов).
Совокупность этих преимуществ приводит к увеличению скорости оборачиваемости оборотных средств компании — это значит, что вложенные средства быстрее возвращаются на счёт компании в виде прибыли и предприятие получает возможность интенсификации дальнейшего развития.
*Приведена минимальная стоимость аренды персонала. Окончательная стоимость аутсорсинга персонала рассчитывается менеджером на основании анализа факторов влияющих на цену.
В рамках поиска и подбора аутсорсинг персонала кадровый состав силами рекрутеров укомплектовывается квалифицированными сотрудниками, которые имеют большой опыт работы и обладают необходимым уровнем подготовки для выполнения задач, требующих высокого уровня квалификации (руководители проектов, начальники подразделений, менеджеры, аналитики, технические специалисты, специалисты по маркетингу, продажам, закупкам).
Кроме того, кадровое агентство «Регион» может обеспечить компании любого профиля низкоквалифицированной рабочей силой, которая будет выполнять работы, не требующие специфических навыков (погрузочно-разгрузочные работы, комплектование заказов, подготовка продукции к отгрузке и др). Наша база данных проверенных соискателей насчитывает более 30000 человек.
Воспользовавшись услугой массового подбора аутсорсинг персонала в компании «Регион», вы получите:
Возможность за одно обращение полностью укомплектовать штат сотрудниками любых специализаций. Это позволит вам стабильно обеспечивать клиентов продукцией и услугами независимо от сезонной ситуации на рынке
Повышение адаптационных возможностей компании в условиях постоянно меняющейся ситуации на рынке — вы сможете регулировать численность штата в зависимости от потребностей бизнеса (уменьшить число работников в периоды сниженного спроса или расширить спектр персонала во время осваивания новых направлений деятельности) и практически не зависеть от колебаний рынка
Возможность повысить мотивацию и лояльность штатных сотрудников компании благодаря высвобождению сэкономленных в результате найма аутсорсинг персонала средств (в случае, если они пойдут на увеличение заработной платы штатного персонала), что благоприятно сказывается на производительности труда и эффективности функционирования предприятия
Повышение эффективности работы штатных сотрудников за счёт делегирования рутинных задач аутсорсинг работникам, благодаря чему штатные сотрудники получают возможность сфокусироваться на актуальных задачах (особенно это касается it-сферы)
Для компаний, которые только начинают осваивать рынок, услуги найма аутсорсинг персонала особенно актуальны — их аренда поможет быстро и без лишних затрат выйти на рынок в условиях ограниченного бюджета за приемлемый срок.
В зависимости от специфики деятельности предприятия и требований заказчика, подбор кандидатов на аутсорсинг компанией «Регион» может производиться на основе следующих критериев:
Наличие опыта работы в определенной области
Знание иностранных языков
Навыки пользования компьютером
Возраст
Семейное положение
Состояние здоровья
При массовом подборе аутсорсинг сотрудников мы учитываем все критерии, которые могут повлиять на эффективность работы, качество выполнения работ и сроки их исполнения. При этом мы также учитываем специфику деятельности и особенности функционирования компании-заказчика и предлагаем такие решения, которые будут максимально соответствовать потребностям заказчика, — отбираем только лучших кандидатов.
Отправка заявки с указанием требуемой специализации, желаемого пола и возраста, количества сотрудников. На заполнение данных уйдет не более 5 минут.
Наши кадровые специалисты изучают заявку, проводят опрос и предлагают индивидуальные условия сотрудничества с оформлением коммерческого предложения.
Оформляем договор сотрудничества по собственной форме или форме заказчика. В договоре прописаны все пункты и обязанности сторон, а также юридическая ответственность за неисполнение условий договора.
На этом этапе начинаем подбор аутсорсинг персонала. Подбираем сотрудников в соответствии с требуемой квалификацией и личностными характеристиками, проводим многоэтапные собеседования и тестирование, в случае необходимости подберём команду специалистов.
Осуществляем трансфер сотрудников на объект, организовываем проживание, назначаем старшего, который будет контролировать ход работ. Оперативно реагируем на внештатные ситуации и производим замену сотрудника по необходимости.
За время сотрудничества представители компании проявили творческий подход, высокий профессионализм и оперативность в выполнении обозначенных задач. Подтверждаем, что услуги Региона соответствуют высокопрофессиональному профилю.
Главной отличительной чертой работы ООО «Регион-М» является высокая организованность и оперативность сотрудников организации, готовность быстро реагировать на изменение обстоятельств. Исходя из вышесказанного, фирма ООО «Трио-Инвест» хотела бы отметить высокий потенциал ООО «Регион-М», нацеленность на процветание и дальнейшее успешное развитие
Наша компания ООО «Мистерия» высоко ценит, оказываемые ООО «Регион-М». Сотрудники ООО «Регион-М» отличаются высоким профессионализмом и доброжелательностью. На протяжении всего времени сотрудничества у нас не возникало неблагоприятных ситуаций, все вопросы решаются в текущем режиме. Компания ООО «Регион-М» отличается высоким уровнем клиентоориентированности. Мы готовы рекомендовать компанию ООО «Регион-М» как надежного и высоко профессионального партнера.
Выражаем благодарность ООО «Регион-М» за плодотворное сотрудничество, во время которого компания успела зарекомендовать себя как надежный и профессиональный партнер. Хотим отметить высокую организованность и оперативность сотрудников вашей организации в решении сложных производственных задач, готовность быстро реагировать на изменение обстоятельств. Мы высоко ценим установившиеся между нами партнерские отношение и желаем вашему бизнес успешного развития и процветания.
Компания «ТоргПродукт» сотрудничает с компанией «Регион-М» в области предоставления персонала на протяжении долгого времени. Наша компания высоко ценит услуги, оказываемые «Регион-М». Сотрудники «Регион-М» отличаются высоким профессионализмом и доброжелательностью. На протяжении всего времени сотрудничества у нас не возникало неблагоприятных ситуаций, все вопросы решаются в текущем режиме. Компания «Регион-М» отличается высоким уровнем клиетоориентированности. Мы готовы рекомендовать компанию «Регион-М» как надежного, высоко профессионального партнера.
